Mit Arbeitsrecht als eigenem Verantwortungsbereich haben Sie gleichzeitig Unterstützung durch ein Team von sieben Volljurist*innen.
Ihre Aufgaben:
- Rechtliches Betreuen und Beraten des Unternehmens in arbeitsrechtlichen Fragestellungen (individuell und kollektiv)
- Erarbeitung von Konzepten zur Umsetzung kollektivrechtlicher Themen
- Durchführen von Rechtsrecherchen zu den auftretenden Fragen
- Beratung und Unterstützung sowie Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Abstimmen arbeitsrechtlicher Fragen mit der Personalabteilung und externen Rechtsexperten
- Antizipieren von möglichen Auswirkungen durch gängige Rechtsprechungen für das Unternehmen
- Begleiten von Rechtsstreitigkeiten in rechtsberatender Funktion sowie ggf. Bekanntgabe und Erläuterung von juristischen Entscheidungen
Ihr Vorteil:
- Flexible Arbeitszeiten
- mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Job Ticket oder kostenloser Parkplatz
- Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Essenszuschuss für das Betriebsrestaurant
Ihre Qualifikationen:
- Zweites Staatsexamen in Rechtswissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht als auch dem allgemeinen Zivilrecht
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Hohe Sorgfalt, Belastbarkeit und flexibles Denkvermögen
- Analytische Fähigkeiten
- Pragmatismus
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten, gute Durchsetzungsfähigkeit und teamorientierte Arbeitsweise
Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen und Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an folgende E-Mail Adresse:
recruiting@messefrankfurt.com,
Ansprechpartner: Gesa Drewes